Pregunta.- Soy trabajador y gracias a los piquetes en metro no he podido acudir de manera puntual a la que es mi obligacion. No entienden ustedes que sus derechos terminan donde empiezan los mios y que alegremente han atacada. Supongo que los sindicatos devolveran el importe pertinente por mi abono trasporte que no he podido usar. Estan ustedes defendiendo los intereses de los trabajadores de metro o atacando la gesti\u00f3n de un gobierno del PP?? Gracias<\/p>\n
Respuesta.- Las huelgas generan inconvenientes, y los primeros afectados son los propios trabajadores que pierden su salario. Y en los servicios p\u00fablicos, como el transporte, esto tiene una repercusi\u00f3n sobre la ciudadan\u00eda. Hubiera sido deseable que no se hubiese producido la decisi\u00f3n de vulnerar el convenio colectivo de los trabajadores del Metro de Madrid, que conviene no perder de vista, es el primer desencadenante de la huelga. Una vez que esta se produce, y sin tratar de obviar las propias responsabilidades de los convocantes, el Consorcio de Transportes como sucedi\u00f3 en otras ocasiones deber\u00eda haber acordado los servicios m\u00ednimos con los representantes de los trabajadores.<\/p>\n
P.- Muy buenas. Yo veo socialistas, que son cualquier cosa menos socialistas, oposici\u00f3n, que deja mucho que desear y sindicatos que parecen m\u00e1s una empresa con objetivos egoistamente particulares que sindicatos. \u00bfNo deber\u00edan los sindicatos defender los derechos del trabajador, por lo tanto, procurar que trabajen y lleven un sueldo a sus casas, aunque el despido sea m\u00e1s barato? \u00bfNo ser\u00e1 mejor trabajar y ganar menos, que no trabajar?<\/p>\n
R.- Efectivamente, si a uno le dan a escoger si prefiere perder un brazo o los dos escoger\u00e1 sin duda perder uno solo. Pero las opciones no son esas. Nos quieren hacer creer que no hay otra alternativa que las pol\u00edticas que se aplican y que son las causantes del alto crecimiento del desempleo en nuestro pa\u00eds y ahora se intenta que adem\u00e1s los trabajadores y trabajadoras pierdan sus derechos laborales y sociales. Aqu\u00ed s\u00f3lo caben dos actitudes: resignaci\u00f3n o respuesta. Y \u00e9sta es la que hemos elegido.<\/p>\n
P.- Por que se ha demorado tanto el convocar una huelga general, ante la situacion de 4.000.000 millones de desempleados, dato conocido desde enero. No es suficiente motivo?. Creen realmente que un trabajador arriesgaria su trabajo por ir a la huelga que han convocado en contra de una reforma laboral que es de chiste?<\/p>\n
R.- Si quisi\u00e9ramos cubrir el expediente, es decir, hacer como que hacemos, pues obviamente habr\u00edamos convocado la huelga contra el crecimiento del desempleo. Nosotros sab\u00edamos, y creo que todo el mundo es consciente de ello, de que ninguna huelga, por muy general que sea, va a crear o iba a crear los empleos que necesit\u00e1bamos. Es ahora cuando adem\u00e1s se atacan los derechos laborales y sociales que la huelga cobra todo su sentido.<\/p>\n
P.- \u00bfComparte CCOO la idea general de que hay que reformar el marcado de trabajo? \u00bfQu\u00e9 proponen?<\/p>\n
R.- CCOO cree que si. Y de hecho, hemos realizado propuestas de mucha consistencia que avanzan en esa direcci\u00f3n. La cuesti\u00f3n es saber qu\u00e9 es lo que se quiere perseguir con la reforma laboral. En mi opini\u00f3n, facilitar la mejora de la competitividad de nuestras empresas no puede establecerse a partir de actuaciones que la hacen incompatible con los intereses de las personas que trabajan en las mismas. Es en el equilibrio donde siempre hemos situado las posibilidades de acuerdo. Y este equilibrio es el que rompe la iniciativa del Gobierno.<\/p>\n
P.- Cu\u00e1ntos liberados sindicales hay en Espa\u00f1a?<\/p>\n
R.- La verdad es que no lo se. Lo que si se es que esto que de forma peyorativa se denominan “liberados” son personas que hacen uso de los derechos de cr\u00e9dito horario que el Estatuto de los trabajadores pone a su disposici\u00f3n. Y acceden al mismo a partir de que son elegidos por sus compa\u00f1eros de trabajo para desempe\u00f1ar funciones de representaci\u00f3n sindical. La mayor\u00eda de las veces realizan jornadas de trabajo muy superiores a las del resto, ven frenadas sus carreras profesionales y hoy son objeto de ataques desmedidos que en el fondo est\u00e1n destinados a limitar la capacidad de actuaci\u00f3n de los sindicatos.<\/p>\n
P.- En mi opini\u00f3n los sindicatos est\u00e1is totalmente sesgados pol\u00edticamente. Vuestras reacciones frente a medidas similares tomadas por pol\u00edticos son completamente diferentes en funci\u00f3n del signo del gobierno que las aplique. No hay m\u00e1s que comparar la huelga general de funcionarios y la huelga que se vive en Metro de Madrid (empleados que tienen unas condiciones no inferiores a las de los funcionarios, y que tambi\u00e9n viven de las arcas p\u00fablicas).<\/p>\n
R.- CCOO es un sindicato independiente. Cuando gobernaba el Partido Popular una parte de la izquierda nos acusaba de connivencia con aquel Gobierno. Ahora que lo hace el Partido Socialista se invierten los t\u00e9rminos. Es dif\u00edcil mantener una situaci\u00f3n de autonom\u00eda y sobre todo en circunstancias como las actuales. La respuesta de los trabajadores de Metro de Madrid en parte se ha radicalizado debido al enga\u00f1o al que se les someti\u00f3 en las previas de la huelga de funci\u00f3n p\u00fablica del pasado d\u00eda 8 de junio, dici\u00e9ndoles que ellos no iban a ser objeto de ese recorte para anunciar su aplicaci\u00f3n una vez que la huelga ha pasado.<\/p>\n
P.- \u00bfQuien organiza los piquetes? \u00bfDe quien es la responsabilidad de tus metodos intimidatorios?<\/p>\n
R.- Los piquetes informativos, que es una figura que goza de reconocimiento legal, los organizan los propios huelguistas. Que yo sepa, en lo que se refiere a la situaci\u00f3n vivida en Madrid en estos d\u00edas, no ha habido la m\u00e1s m\u00ednima violencia o intimidaci\u00f3n. Otra cosa es que, como se\u00f1alaba al principio, las huelgas tienen efectos y generan incomodidades. Lo que, por otra parte, lamento en la medida en que muchas personas se han visto perjudicadas por el desarrollo de la misma.<\/p>\n
P.- Se\u00f1or Fern\u00e1ndez Toxo. Soy farmac\u00e9utico hospitalario y, al igual que muchos facultativos, hoy hemos tenido serias dificultades para incorporarnos. No s\u00e9 si han valorado las terribles consecuencias de su brutal huelga. Esta ma\u00f1na hemos sufrido un aut\u00e9ntico caos gracias a ustedes y m\u00e1s de un susto de “muerte” (literal). Imag\u00ednese que el m\u00e9dico que tiene que operarle de urgencia no est\u00e1 en el hospital porque es imposible acceder al mismo y la persona que est\u00e1 no se encuentra en condiciones \u00f3ptimas para aguantar la presi\u00f3n del quir\u00f3fano porque lleva 24 horas trabajando. Imag\u00ednese que a usted le da un infarto pero el Samur no llega a tiempo porque Madrid es un infierno. Si alguno de los dos falleciera, \u00bfno ser\u00edan los sindicatos culpables?<\/p>\n
R.- Ya he dicho que no renuncio a la parte de responsabilidad que pueda tener mi sindicato. No obstante, le dir\u00e9 que mi sindicato tiene una posici\u00f3n minoritaria entre la representaci\u00f3n de los trabajadores de Metro de Madrid. Creo que esta misma pregunta lo justo ser\u00eda realizarla a varios actores, no solo al sindicato. Por ejemplo, en esto mismo podr\u00eda pensar quien decide vulnerar un convenio colectivo sin calibrar los problemas que esto puede generar, o quien decide no negociar los servicios m\u00ednimos, que es en \u00faltima instancia lo que ha provocado el caos en Madrid. Le dir\u00e9 que nosotros si hemos actuado para tratar de normalizar en lo posible esta situaci\u00f3n, y hoy la asamblea de trabajadores ha decidido mantener la huelga durante los dos pr\u00f3ximos d\u00edas pero dando un servicio que minimice los da\u00f1os e inconvenientes que la huelga genera.<\/p>\n
P.- Es inconcebible que en un pa\u00eds donde sectores tan importes para nuestra eocnom\u00eda como el turismo, la construcci\u00f3n o el agrario que funcionan gracias a la temporalidad hayan sido penalizados en la reforma laboral del Gobierno. \u00bfC\u00f3mo pretende que se hagan fijos si son actividades estacionales?<\/p>\n
R.- Mire usted, no hace tanto tiempo que en Espa\u00f1a se utilizaba en esas actividades estacionales una figura de contrato estable como es la del fijo discont\u00ednuo. Sucede que la perversi\u00f3n de la utilizaci\u00f3n del contrato eventual por circunstancias de la producci\u00f3n ha ido relegando la estabilidad en el empleo en estos sectores. Y en la negociaci\u00f3n que hemos mantenido en estos \u00faltimos meses tratamos de recuperar el fijo discont\u00ednuo, para lo que habr\u00eda que proceder a alguna reforma que es justo a lo que ha renunciado el Gobierno con su “decretazo”.<\/p>\n
P.- \u00bfporqu\u00e9 no se financian los sindicatos a trav\u00e9s de sus afiliados y de la decalaraci\u00f3n de la renta como la Iglesia Cat\u00f3lica o las ONGs?. Estarian dispuestos a ello?<\/p>\n
R.- Es que ya nos financiamos con las cuotas de los afiliados, que con la misma dan soporte a la acci\u00f3n de los sindicatos en espacios donde se dilucidan intereses generales y no s\u00f3lo de las personas afiliadas. Por esto la Constituci\u00f3n espa\u00f1ola ha previsto una financiaci\u00f3n complementaria que en todo caso no alcanza a superar el 5% de los ingresos y que est\u00e1 perfectamente regulada como la que perciben las organizaciones empresariales y los partidos pol\u00edticos. En nuestro caso, depende de los votos que obtenemos en las elecciones sindicales.<\/p>\n
P.- Por que defienden un contrato laboral rigido de la epoca franquista? Por que el mercado laboral no puede ser flexible como en Alemania o EEUU que tienen tasas de desempleo del 9% y 7% respectivamente en epoca de crisis? Quien es usted o UGT para decidir que nos conviene?<\/p>\n
R.- A lo \u00faltimo responder\u00e9 que el representante de una organizaci\u00f3n legitimada conforme al ordenamiento jur\u00eddico espa\u00f1ol para actuar en representaci\u00f3n del conjunto de trabajadores de este pa\u00eds. Y en relaci\u00f3n con lo primero, no tendr\u00eda ning\u00fan inconveniente en cambiar letra por letra la legislaci\u00f3n laboral alemana por la espa\u00f1ola. Lo que no se puede es apelar a lo que sucede en otros lugares y tratar solo de incorporar a nuestro ordenamiento laboral aquello que m\u00e1s se acomoda a nuestros intereses o l\u00ednea de pensamiento.<\/p>\n
P.- Es curioso. Contra la reforma laboral del gobierno del PSOE amenazan con una huelga general dentro de varios meses. Sin embargo la respuesta en Madrid es autom\u00e1tica, convocando una huelga en la que no respetan los servicios m\u00ednimos y en la que su fin parece ser atacar al gobierno autonomico del PP y gegerar las mayores molestias posibles a los madrile\u00f1os. \u00bfCree Vd. que esto va a solucionar algo a los trabajadores de Metro, cuando ademas en todo el ambito laboral nos estamos teniendo que apretar el cinturon?, \u00bfO es que los trabajadores publicos y funcionarios tienen que quedar al margen de los problemas del resto de trabajadores?. Gracias.<\/p>\n
R.- A los trabajadores del Metro de Madrid se les reduce el salario de forma inmediata, sin negociaci\u00f3n ni tan siquiera consulta despu\u00e9s de haber firmado con ellos un convenio colectivo no hace todav\u00eda demasiado tiempo. No tiene nada que ver \u00e9sto con la reforma laboral que hoy se est\u00e1 tramitando en el Parlamento. Y m\u00e1s all\u00e1 de las formas en las que se est\u00e1 manifestando la huelga, la respuesta inmediata est\u00e1 justificada. En un caso por la medida tomada y en el otro que sea en septiembre est\u00e1 plenamente justificada por el tipo de medida que estamos hablando.<\/p>\n
P.- Buenos d\u00edas. Hablo en nombre de los miles de consultores inform\u00e1ticos de este pa\u00eds. Tenemos un sueldo mal pagado, trabajamos un n\u00famero de horas abusivas, nos sabotean cualquier intento de asociaci\u00f3n y tenemos un convenio laboral que se incumple diariamente. Los sindicatos ni siquiera se dignan a recibirnos. \u00bfDe verdad cree que les vamos a apoyar en algo?. Intuyo tambi\u00e9n que no somos el \u00fanico sector ignorado por los sindicatos. Muchas gracias por su tiempo.<\/p>\n
R.- Desconozco a donde habr\u00e1 acudido o c\u00f3mo le habr\u00e1n tratado, pero me creer\u00e9 lo que usted me dice. Yo s\u00f3lo puedo invitarle a acudir a Comisiones Obreras y exponer su situaci\u00f3n en el sector donde usted trabaja. Y estoy seguro que en el sindicato le atender\u00e1n adecuadamente.<\/p>\n
P.- \u00bfC\u00faal es su receta para salir de la crisis? \u00daltimamente s\u00f3lo se les ve decir que no a todo, y nunca se da una propuesta.<\/p>\n
R.- Si esa es la impresi\u00f3n que usted tiene, creo que o nos explicamos mal o nos sigue poco. Desde el inicio de la crisis, CCOO viene proponiendo la necesidad de un gran acuerdo de Estado que aborde las reformas que de verdad necesita este pa\u00eds. Necesitamos un gran acuerdo econ\u00f3mico porque esa es la base para el relanzamiento de la actividad y la generaci\u00f3n de empleo en nuestro pa\u00eds. Y para esto ser\u00eda imprescindible, en nuestra opini\u00f3n, una reforma fiscal en profundidad y la reforma del sistema financiero para que el cr\u00e9dito pueda fluir de nuevo a la econom\u00eda real, adem\u00e1s de una reforma energ\u00e9tica, una reforma tecnol\u00f3gica y la educativa como bases para el cambio de nuestro modelo econ\u00f3mico. S\u00f3lo as\u00ed cobrar\u00eda sentido el papel de una reforma laboral. Porque no es en la reforma laboral donde est\u00e1n los empleos que necesitamos, sino en el impulso de la actividad econ\u00f3mica. Sinceramente, creo que el plan de ajuste aprobado por el Gobierno lo que va a provocar es un mayor retraso en la salida de la crisis y, desgraciadamente, un mayor crecimiento del desempleo.<\/p>\n
P.- Buenas tardes \u00bfrealmente piensan desde su Sindicato, al igual que su hom\u00f3nimo UGT, que la huelga general que convocan para el 29-S va a ser exitosa? \u00bfacaso no se dan cuenta de que la inmensa mayor\u00eda de la clase trabajadora esta en contra de su gesti\u00f3n, pone en entredicho su independencia y da por supuesto que se pliegan al poder pol\u00edtico amparando falsamente a los trabajadores? \u00bfacaso no piensan en que se les inflingir\u00e1 un castigo haciendo fracasar la huelga? Gracias.<\/p>\n
R.- Respeto su opini\u00f3n, pero no la comparto. Pero es que adem\u00e1s los datos de que dispongo me indican justamente lo contrario. Sigue creciendo la afiliaci\u00f3n a un contexto de crisis tan dura como la actual, y los trabajadores nos siguen votando en las elecciones sindicales en las empresas. Espero, por otra parte, que entiendan las razones, en mi opini\u00f3n m\u00e1s que justificadas, que nos han llegado a la convocatoria de la huelga. Y si es as\u00ed, que participen en la misma.<\/p>\n
P.- Creo que esta tarde hay una manifestacion en Atocha para protestar contra la reforma. Esta ma\u00f1ana no he podido ir a mi trabajo, en la plaza de Atocha, porque no habia metro. \u00bfComo puedo acudir a la manifestaci\u00f3n? \u00bfVan a poner los sindicatos medios de transporte alternativos?<\/p>\n
R.- La huelga del Metro de Madrid genera inconvenientes de todo tipo. No obstante, espero que las personas que ten\u00edan decidido acudir a esta concentraci\u00f3n encuentren medios alternativos para poder hacerlo.<\/p>\n
P.- Creo sinceramente que el sentir de la calle era que Uds deber\u00e1n haber hecho ya una huelga, incluso antes de que se “reconociera” por el gobierno que estabamos en crisis (lo que todos ya sab\u00edamos).n Por qu\u00e9 una huelga tan brutal en Madrid y nada en el resto de Espa\u00f1a, \u00bfPorqu\u00e9 Ud no defienden realmente a los casi cinco millones de parados y han dejado que el n\u00faero de estos siga creciendo? \u00bfporqu\u00e9 creen que los empresarios somos los malos de la pel\u00edcula, si lo \u00fanico que queremos es crear empleo?. Muchas gracias<\/p>\n
R.- Hace mucho tiempo que he dejado de pensar que a los empresarios s\u00f3lo les anima la obtenci\u00f3n de beneficios sin tener en cuenta a las personas que trabajan en sus empresas. No obstante me extra\u00f1a, aunque no es la primera vez que me lo dice un empresario, ese inter\u00e9s porque hubi\u00e9semos convocado una huelga con anterioridad. Es curioso, lo he o\u00eddo menos desde el campo de los trabajadores. Ya antes me refer\u00eda a ello, creo que una huelga en medio de la crisis no nos hubiera resuelto ninguno de los problemas que \u00e9sta genera. Tanto con gobiernos del PP como del PSOE, CCOO ha tenido el mismo comportamiento. Se puede compartir o no, pero las huelgas generales en Espa\u00f1a siempre las hemos realizado cuando hemos entendido que se atacaban los derechos laborales y sociales, como es el caso en este momento.<\/p>\n
P.- qu\u00e9 hay de cierto de esas informaciones que dicen que a usted le ha tocado un piso protegido ganando 114.000 euros?<\/p>\n
R.- Pues que no tienen base de ning\u00fan tipo, y est\u00e1n puestas en manos de los abogados para que tomen las decisiones que estimen oportunas.<\/p>\n
P.- Estimado se\u00f1or Toxo: En mi opini\u00f3n, los sindicatos espa\u00f1oles se han quedado anclados en el siglo XIX, y no son capaces de responder a las necesidades actuales de los trabajadores. Me parece sangante la cantidad de liberados sindicales, las subvenciones ingentes que reciben con nuestors impuestos, y la corruptela que tienen con los cursos de formaci\u00f3n, etc. \u00bfNo cree que es necesario un cambio sustancial en el modelo sindical de este pa\u00eds? Gracias por su atenci\u00f3n.<\/p>\n
R.- Creo que gran parte de la reflexi\u00f3n est\u00e1 construida desde un nivel de desinformaci\u00f3n importante. Primero, ni los sindicatos \u00e9ramos el s\u00fammum de responsabilidad y modernidad cuando acord\u00e1bamos, tanto con gobiernos del PP como del PSOE y con las organizaciones empresariales ni ahora entes antediluvianos en proceso de extinci\u00f3n. En segundo lugar, le dir\u00e9 que lo que usted denomina “subvenciones ingentes” no nacen de los impuestos, sino que son recursos que se generan en las empresas con cotizaciones sociales para la formaci\u00f3n de los trabajadores, que una m\u00ednima parte de las mismas se canalizan a trav\u00e9s de los sindicatos y organizaciones empresariales y est\u00e1n destinadas \u00edntegramente a la formaci\u00f3n de los trabajadores, sometidas a auditor\u00edas y controles tanto espa\u00f1olas como de la Uni\u00f3n Europea, al punto que si alg\u00fan curso no puede completarse los recursos destinados al mismo han de ser devueltos al erario p\u00fablico.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
La reforma laboral y el plan de ajuste del d\u00e9ficit del Gobierno llevar\u00e1n a la calle a los sindicatos el pr\u00f3ximo 29 de septiembre. Pregunte al secretario general CCOO, Ignacio Fernandez Toxo, sobre estos y otros temas de actualidad. (Foto: Diego Sinova)<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-3526","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3526","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3526"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3526\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3526"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3526"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/intervius.com\/index.html\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3526"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}